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Sequel Hotels and Resorts est une société de gestion d'hôtels qui exploite des propriétés et des produits tels que Benmiller Inn and Spa, Elora Mill Inn and HV Muskoka et Touchstone on Lake Muskoka. Ce qui nous démarque réellement de nos concurrents, c'est l'exclusivité de nos propriétés et notre capacité à faire en sorte que nos clients se sentent choyés et accueillis chaleureusement. Sequel est connu pour sa mise en oeuvre de bonnes pratiques de gestion, ses programmes innovants de vente et de marketing et ses systèmes opérationnels solides.

Sequel Hotels and Resorts a été fondé par Anne Larcade comme société d'aménagement hôtelier spécialisée dans l'aménagement et la gestion d'hôtels-boutiques et de centres de villégiature. La philosophie du groupe consiste à conjuguer les meilleurs aspects des hôtels-boutiques avec les commodités du monde moderne d'aujourd'hui.

Le domaine d'expérience de Sequel Hotels and Resorts se situe dans le secteur de la gestion des hôtels-boutiques. Nous comprenons la culture commerciale de chaque marché. Notre équipe peut fournir les services suivants de gestion immobilière aux propriétaires d'hôtels.

Cliquez sur ces liens pour obtenir des renseignements sur nos Services de gestion ou sur notre équipe de gestion.

Hôtels-boutiques et centres de villégiature

Sequel Hotels and Resorts est géré par une équipe de professionnels de l'industrie du tourisme d'accueil chevronnés et progressifs, à la tête d'une équipe compacte qui travaille avec acharnement. Sequel est connu pour sa mise en .uvre de bonnes pratiques de gestion, ses programmes innovants de vente et de marketing touristiques et ses systèmes opérationnels solides. Cette approche proactive et économique s'est révélée efficace pour certaines des meilleures marques hôtelières au monde, ainsi que pour des propriétés indépendantes bien connues.

Grâce à notre concentration sans faille sur les principes indémodables du secteur hôtelier, à savoir une qualité et un service exceptionnels et une attention au détail inlassable, nous bénéficions de la reconnaissance de nos pairs et de la fidélité de milliers de voyageurs d'affaires et de vacanciers.

DP

Vous pouvez accéder aux demandes de proposition pour des événements spéciaux ou des réunions en cliquant sur la propriété qui vous intéresse et en remplissant le formulaire. Un directeur des ventes communiquera avec vous.

Gestion hôtelière

à propos de nous

Style de gestion et de leadership

Tout d'abord, nous préférons le leadership à la direction. Notre leadership prend sa source dans l'inspiration et la motivation, et nous créons la demande par l'innovation.

Nous gardons une longueur d'avance sur nos concurrents en nous concentrant sur:

Nos aptitudes conceptuelles

Nous accordons une grande importance au développement de concepts très créatifs spécifiques à la région à laquelle ils s'appliquent et qui intègrent des éléments de la culture et du style local. Chaque détail est soigneusement étudié et analysé d'un .il critique, qu'il s'agisse de commodités, de concepts de service à quelque chose d'aussi simple que les porte-rouleaux de papier hygiénique. Nous redéfinissons sans cesse nos concepts de l'accueil et des loisirs, et nous examinons les avantages et les inconvénients associés au fait de prendre la tête des nouvelles tendances des marchés. Nous pouvons ainsi créer le produit qui convient le mieux à chacun de nos marchés. Ces produits sont alors mis en .uvre en étroite collaboration avec le directeur général de chaque propriété, en adaptant nos politiques et nos systèmes à l'environnement local.

Nos employés

Les employés sont de la plus haute importance dans le secteur des services. Nous mettons l'accent sur le fait de choisir les bonnes personnes, et nous y consacrons des ressources importantes. Après l'embauche, des idées telles que le perfectionnement et la formation des employés, la reconnaissance des employés, le transfert d'apprentissage, le salaire au mérite, ainsi que les cercles d'habilitation et de qualité sont désormais acquises et fondées, et elles jouent un rôle important dans nos activités. En plus de tout cela, nous infusons également chez chaque membre de notre équipe une orientation sur le marché et une solide discipline financière, ainsi qu'un sens fort de l'engagement généré par le sentiment de fidélité et d'appartenance. D'ailleurs, chez nous, nos employés sont des hôtes.

© Sequel Lifestyle Hotels & Resorts
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